受理范围
- 公司员工的违规、违纪、违法问题。包括且不限于违反国家法律、财税法规、公司各项管理制度等;
- 各种侵害公司利益、员工利益、客户及经销商、服务商利益等不正当行为;
- 由于是指、渎职、不履职行为，给公司造成经济损失和不良影响的;
- 公司员工勾结客户、外部人员、经销商、服务商侵害公司利益;串通客户、经销商、服务商弄虚作假、通过不正当方式谋取私利的;
- 领导擅自越权审批，给公司造成重大损失的;
- 隐瞒重大安全隐患或伤亡事故，给公司造成损失的;
- 存在任人为亲，违反亲属回避原则，影响公正履职的;
- 违反招标纪律、以权谋私、向客户吃拿卡要的;
- 对客户投诉不回应、不处理或违规办理的;
- 假冒公司品牌产品或以次充好侵害公司及客户利益的;
- 虚假报销、侵占挪用公款公物、出卖公司商业机密的;
- 包括且不限于上述其他违规违纪问题的投诉和举报。
监察审计部不直接处理业务纠纷、产品质量投诉、假冒产品等问题，但会在接到投诉、举报信息后转交主管部门及领导处理，同时会监督办理过程，提出处理建议！
举报流程
举报渠道
- 投诉举报电话：13928269973（微信同号）/13928235178/0757-28603333-8830、8831、8835。
- 投诉举报公众号：廉洁凯发k8。
- 投诉举报邮箱：keshunshenji@qq.com。
- 投诉举报来访/信件邮寄地址：广东省佛山市顺德区容桂红旗中路工业区 38 号之一凯发·k8国际(中国)首页登录 监察审计部；邮编 528300。
- 官网投诉举报：//flc689.com/服务支持/违纪举报
奖励条件
- 有明确、具体的被举报方:有事实依据和关键信息;
- 举报内容明确、具体,无夸大成分;
- 举报的情况经查证属实或部分属实的;
奖励范围
- 举报人
- 重要线索提供者,或为调直提供重要帮助的人员
- 参与违法违纪、贪污腐败、渎职失职行为的知情人员
奖励形式
-
从宽处理参与违法违纪、贪污腐败、渎职失职行为的知情人员向公司举报并积极协助调查查经属实的，不予追究或免予追究其违纪责任;参与违纪案件给公司造成重大经济损失,但能积极配合调查、举报他人、主动退赃或减轻公司损失的,可给予从轻、减轻或者免于处罚;造成经济损失情节较轻的,可不予追究其经济责任
-
现金奖励根据举报类别符合奖励条件的奖励金额自人民币1000元起,上不封顶
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其他奖励除按照以上标准兑付现金奖励外,对于公司内部员工可将其调至更具挑战性、更有发展空间的岗位,以满足员工职业发展及实现自我价值的需要,公司还可以在评优、晋升、调薪、年终奖励方面作重要考量。
如有疑问请阅览
凯发k8发〔2018]48号关于颁布实施《投诉举报管理办法》的通知办法由公司监察审计部负责解释
凯发k8发〔2018]48号关于颁布实施《投诉举报管理办法》的通知办法由公司监察审计部负责解释
